El ministro de Hacienda, Rivas Piasentini informó la sexta recomposición salarial para los empleados de la administración provincial.
SEXTO AUMENTO SALARIAL 2023 | A continuación, los aumentos para trabajadores provinciales activos y jubilados, que impactarán a partir de noviembre. DOCENTES: • 11% de incremento al básico. • 30% de aumento del Fondo Compensador Provincial Docente, siguiendo criterio FONID.
ADMINISTRACIÓN CENTRAL:
• 10% de aumento en la asignación de clase de todas las categorías.
• 20% de aumento al concepto 134 para la escala única de remuneraciones. Mismo incremento para el código exclusivo de Excombatientes de Malvinas.
SEGURIDAD:
• 10% de aumento en el Valor Punto.
• 10% de incremento en el mínimo garantizado.
• Se actualiza el código 601, teniendo en cuenta la antigüedad en el cargo.
VIALIDAD:
• 10% de incremento en el básico.
• Se incorporan $10.000 adicionales al Código 627.
SALUD PÚBLICA:
• 10% de aumento en el valor de las Guardias Médicas, Becas Residentes, Becas de Fortalecimiento y Becas de Enfermería. La mejora alcanza a los beneficiarios del programa Más y Mejor Trabajo.
La inversión implica unos $3.200 millones mensuales por parte del
@CorrientesGob para abonar estas medidas de recomposición del salario real de los trabajadores provinciales, y un total de $8.000 millones en lo que resta del año.
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